调 研 报 告

受国土资源厅人事处的委托，2016年3月16、17日，我校党委书记带领国土资源系统教育轮训班的有关工作人员，深入洛阳市、新乡市国土资源局进行调研。

本次调研的主要目的是为了更好的组织以后若干期的国土资源系统基层工作人员的教育轮训工作。调研内容主要是了解上一期学员对培训内容、培训方式、生活条件、组织方的服务管理水平等方面的意见建议。

调研方式采取座谈会的形式进行，参加人员主要有两市局主管人事教育的局领导、人事科科长、上一期部分学员代表。会上，同学们一致表示，培训内容系统、合理，组织严谨。通过培训，有很大收获，有很多培训内容已经体现在实际工作当中了。学校在生活方面做出了力所能及的努力，非常满意，十分感谢。

通过座谈，也找到了以下不足之处：

1、专家讲座政策性、理论性较强，但案例教学较少；

2、专业基本理论部分安排课时过多，与实际工作联系不够紧密；

3、同学们之间的交流、讨论环节安排不足；

4、学员的培训补助问题较为突出，有的学员至今不能报账。

调研研究之后，拟采取以下措施

1、进一步修订完善培训内容，既考虑知识结构，又努力贴近工作实际；

2、与授课专家进行沟通，增加案例教学。

3、增加提问式、讨论式授课环节。

4、压缩测绘理论、地质矿产理论培训课时，

把两个半月的总培训时间，调整压缩为两个月。

5、学员的培训补助事宜。国土厅人事处在发培训通知时能否加上“参加培训的学员按国家有关规定享受生活补助和差旅费报销。”

国土教育轮训办公室

2016/3/18